员工突破公司网络封锁的五种方法及企业应对措施

或许封锁一些特定网站的行为已经被大多数办公环境所接受。但是这些被封锁的网站实际上对许多公司很有用。脸谱等社交网站是许多公司营销战略的重要组成部分。YouTube等视频网站能够以可视化方式分享产品信息和服务。G-chat等免费及时通讯和聊天服务可以为雇员们提供一个高效的交流方式。

IT咨询机构Atomic Fission公司的创始人兼首席技术官Dave Torre称：“我认为从事的工作性质决定了政策。如果你在国防部工作，那么我并不认为利用保密计算机访问社交网络是一件可以接受的事情。但是如果你在营销部门工作，一天仅访问社交网络15分钟是不够的。显然你必需要像IT管理员那样考虑这些问题。你应当问自己 ‘我们的公司看起来像什么?这些互联网工具对于我们的用户有多重要?’”

Torre称，在有一些网站通常在办公室里被禁止访问，如赌博网站。这些网站和色情网站一样可恶。他称，他经常收到一些客户寻求帮助的电话。这些客户的雇员们在访问了一些游戏网站后受到了后台下载的恶意软件的攻击。

People Security公司首席安全战略官兼RSA评审委员会主席Hugh Thompson称，很不幸，封锁一些特定网站，如赌博网站的举措往往收不到成效。因为雇员们会找到办法突破封锁，在工作时依旧可以访问这些网站，这意味着你的网络、数据甚至知识产权都被暴露在风险之中。

他称：“由于雇员们创建了一条不受监管的数据外流渠道，这让许多公司处理危险之中。这种类型的渠道可让防数据丢失系统失效。”

这本文中我们将为列出五种常用的突破封锁技术。这些技术常被雇员们用来访问你不想让他们在工作时访问的网站。这中技术中，有些技术很简单，有些则极为复杂。